PEE 2017 : Mise en place, transfert d’épargne salariale PEE PERCO

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Plan d’Epargne Entreprise PEE PERCO 2017 : Pourquoi et comment bien mettre en place ou transférer son épargne salariale dans votre entreprise (PEE ou PEI et PERCO ou PERCOI) ? Notre cabinet vous guide pour les plafonds des plans d’épargne salariale PEE PERCO en 2017. Les avantages et les stratégies pour optimiser l’abondement, les accords d’intéressement et de participation. Les stratégies financières en gestion pilotée et FCPE. Quelle fiscalité et quelle imposition du PEE ? Quels versements et taux d’abondement sur l’épargne salariale de votre entreprise en 2017 ?

PEE Plan Epargne Entreprise

Tout savoir et tous nos conseils pour ouvrir ou transférer un Plan d’épargne salariale. L’épargne salariale est devenue un outil indispensable d’optimisation de la gestion sociale et financière d’une entreprise. Alors que les PME ont très largement mis en place un dispositif type PEE ou PERCO (plus de 88% des salariés ont accès au moins à un dispositif d’épargne salariale), les chefs d’entreprise des TPE entre 1 et 49 salariés ont encore un train de retard qu’il est important de combler afin d’optimiser leur rémunération et celle de leurs salariés.

Contactez notre cabinet de gestion privée pour vous accompagner pour ouvrir ou transférer un dispositif d’épargne salariale PEE-PEI, PERCO-PERCOI ou Articles 83. Nos conseils sur optimisation de la rémunération du chef d’entreprise, sur l’abondement et les accords d’intéressement et de participation, du choix des supports financiers en FCPE, sur la mise en place administrative de notre back-office et le suivi personnalisé par notre cabinet.

 

Plan Epargne Entreprise (PEE) – Plan de l’article 2017

Vous êtes chef d’entreprise ou responsable financier d’entreprise ? Vous souhaitez souscrire ou transférer un plan d’épargne PEE-PEI / PERCO-PERCOI dans votre entreprise ? Contactez-nous pour bénéficier de nos conseils indépendants sur la mise en place de votre stratégie optimale d’épargne salariale.

Avocapi Loi Madelin : Transfert obligatoire pour les avocats avant le 31 décembre 2011

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avocapi loi madelinVous êtes un avocat libéral ? Vous avez souscrit à une Loi Madelin Avocapi ? Vous êtes donc dans l’obligation de transférer votre capital sur un autre contrat Loi Madelin chez un autre assureur avant le 31 décembre 2011. En effet, afin de se conformer à la loi n°2008-776 du 4 août 2008 interdisant de créer des régimes complémentaires facultatifs gérés par les organismes de sécurité sociale, la CNBF (Caisse nationale des barreaux français) a voté le 30 avril 2011 la fin du régime Avocapi.

 
 
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